Sin Cargo. Actividad Presencial en Salta 769.
Día y horario: Martes 14 de diciembre con dos cohortes opcionales a elección: de 14:00 a 15:00 hs. o de 19:00 a 20:00 hs.
Facilitadores: *
Rubén A. Albornoz
Ing Agrónomo. Operador en Psicología Social. Coach Ontológico Profesional. Coach Organizacional y Ejecutivo.
Carolina Scagliotti
Diseñadora Gráfica. Coach Ontológica Profesional. Coaching Ejecutivo y Organizacional.
Sergio Ramírez
Lic. en Administración con orientación en “management”. Coach Ontológico Profesional. Coach Organizacional y Ejecutivo.
Daniela Romero
Profesora de Educación Secundaria enLengua. Coach Ontológico Profesional. Coach Organizacional y Ejecutivo.
Diego S. Pantaleón
Contador Público Nacional (UNNE). Posgrado en Dirección Comercial yMarketing (MBA). Coach Ontológico Profesional. Coaching Organizacional y Ejecutivo.
(*) Los participantes pueden pedir una entrevista de diagnóstico a los coach, sin costo alguno.
Reseña
El Coaching Organizacional es una poderosa herramienta que puede ser de gran valor para las organizaciones de todos los tamaños, pequeñas, medianas y grandes. Inclusive para pequeños comercios.
Hoy en día son cada vez más las empresas que han comenzado a introducir los sistemas del coaching organizacional como estrategia para aumentar su competitividad.
Y son aquellas empresas que estén comprometidas a innovar las que podrán mantenerse competitivas en el mercado actual caracterizado por un cambio constante.
¿Para qué sirve el Coaching Organizacional?
- Para lograr objetivos con un propósito claro.
- Para entrenar la capacidad de realizar gestiones que alcancen resultados superadores.
- Para construir una identidad coherente con los valores de la organización y los logros alcanzados.
Propuesta de valor para los participantes
Nuestra mirada propone un abordaje integral y sistemático para lograr respuestas claras y eficientes, definiendo posibles cursos de acción que puedan dar soluciones adecuadas a las empresas.